當(dāng)員工因嚴(yán)重疾病需經(jīng)公司確認(rèn)連續(xù)病假三個(gè)月或年內(nèi)累計(jì)病假1* 0天，并在合同期內(nèi)的員工，參照國(guó)家規(guī)定，停發(fā)基本工資，適當(dāng)給予生活補(bǔ)助費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為上海市最低工資的* 0% * * 工傷假 工傷主要指員工在工作時(shí)間地點(diǎn)且因公包括在社會(huì)上；1找印刷廠 2談好價(jià)格用什么紙張，多少P，尺寸多大，彩色還是黑白，共印多少冊(cè)，用騎馬釘還是膠裝* 一手交錢一手交貨* 下發(fā)給員工；上崗前應(yīng)按照上海竟成印刷廠崗位聘用實(shí)施辦法與所在部門簽訂上崗聘約上崗聘約為本合同附件 2甲方因生產(chǎn)和工作需要或根據(jù)乙方的工作能力和表現(xiàn)情況，可調(diào)動(dòng)乙方的工作部門工作崗位，在征求乙方意見時(shí)，如無特殊情況；來公司的前兩周，主要是通過基礎(chǔ)培訓(xùn)課熟悉公司環(huán)境，了解公司的品質(zhì)政策，環(huán)境方針及HSF政策，還來了解了員工手冊(cè)之日常行為準(zhǔn)則內(nèi)容除此之外，還學(xué)習(xí)了公司的管理規(guī)章，體系架構(gòu)及印刷概論等相關(guān)知識(shí)，如公司企業(yè)文化介紹，體系認(rèn)知及品質(zhì)觀念。

* 打開引用以后，下面菜單欄有“目錄”選擇“自動(dòng)生成目錄”* 自動(dòng)生成目錄以后，需要編寫頁面，選擇“插入”點(diǎn)擊頁面 * 點(diǎn)開以后，可以看到頁面的相關(guān)分類，可以根據(jù)需求選擇合適的頁面位置等相關(guān)信息 * 一般員工手冊(cè)都會(huì)加；你可以找一些文印社來做，他們?cè)敢饨樱驗(yàn)樗麄兂３＜⊥?刷廠合作，價(jià)格不會(huì)很高的南京理工大學(xué)四號(hào)門那里的文印店價(jià)格相對(duì)較低的，您可以去看看；“word”是只能編輯一些簡(jiǎn)單的文檔，如果你想在word編輯你想的小冊(cè)子那得花時(shí)間，就算你在word里做出你滿意的答案，拿到印刷廠還必須的重做因?yàn)閺S里要轉(zhuǎn)載以下資料供參考 員工手冊(cè)范本 目 錄 第一章 總則；對(duì)照下面法條，看你適合哪種情況，就要求單位執(zhí)行相關(guān)法律，單位不執(zhí)行，到勞動(dòng)監(jiān)查大隊(duì)投訴，申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，如果不行，上法律起訴另外，法律明確規(guī)定，勞動(dòng)糾紛案，有關(guān)費(fèi)用免除，有的很低勞動(dòng)合同法第十條 建立勞。

廣告公司員工手冊(cè)范本 一著裝規(guī)范 1在每天早上上班的前十分鐘內(nèi)，每位員工必須檢查衣著及儀容儀表和個(gè)人區(qū)域的衛(wèi)生整潔情況所有員工上班應(yīng)衣著正式搭配得體從頭到腳請(qǐng)適當(dāng)修飾注意個(gè)人清潔衛(wèi)生 2男士夏天上班不準(zhǔn)穿背心；1員工試用期滿轉(zhuǎn)正工作總結(jié) 20XX年9月2* 日，我有幸來到公司經(jīng)營(yíng)管理部從事報(bào)批報(bào)建工作，在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下，在同事們的熱情幫忙下，較快熟悉了公司環(huán)境，適應(yīng)了新的工作崗位，現(xiàn)將我試用期的工作情況簡(jiǎn)要小結(jié)如下 一嚴(yán)格遵守公。

章丘的印刷廠很多，印你這種活小意思，不知你是哪個(gè)單位。